2023年教师招聘公告最新信息贵州省_2023年教师招聘公告

1.2023年河北邯郸冀南新区凌云中学教师招聘公告（19人）

2.2023年江苏大学公开招聘专任教师公告？

3.2023年廊坊文安县公开招聘中小学教师公告？

4.2023年上海市实验学校教师招聘公告？

根据《雅安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《雅安市事业单位公开招聘工作人员面试工作管理办法》规定，现将雅安中学2023年上半年公开考核招聘16名教师有关事项公告如下：

一、招聘对象

面向全国公开考核招聘，符合本公告及招聘岗位条件要求的2023届高校毕业生和社会在职、非在职人员。

二、资格条件

(一)应聘者应同时具备的条件

1.具有中华人民共和国国籍;，热爱祖国。

2.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

3.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

4.1号和2号岗位年龄为45周岁及以下(17年3月18日及以后出生)。

其他岗位年龄35周岁及以下(1987年3月18日及以后出生),博士研究生、取得中小学中级及以上职称者年龄可放宽到45周岁(17年3月18日及以后出生)。

5.海外留学回国人员须具有国家教育部认可的同等学历学位。

(二)具有下列情况之一者不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员。

2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员。

3.在各级公务员(参照人员)和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员。

4.公务员(参照人员)和事业单位工作人员被辞退未满三年的人员。

5.现役军人。

6.国家法律法规、有关政策规定不得聘用的人员。

三、招聘程序

(一)报名

本次公开招聘全部用网络报名，不组织现场报名。

1.报名时间：2023年3月18日至3月24日，逾期不再补报。

2.报名邮箱：请将报名材料压缩后以附件形式发送至邮箱yazxbgs@sina。

3.邮件主题格式统一为：报考岗位+专业+姓名。

4.报名提供材料

(1)《雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名表》(附件2)、《雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名人员信息表》(附件3)。

(2)有效、报考资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证、专业技术职务任职资格证书等材料扫描件。

考生如系2023年应届高校毕业生，须提供所在院校出具的学历、学位及所学专业的相关材料。

留学回国人员需提供经教育部留学服务中心认证的学历学位证明。

5.本次公开考核招聘不收取报名费、面试费。

(二)资格审查

通过资格初审合格进入面试资格复审的考生由雅安中学通过电话和邮件方式通知。

考生须按规定时间到指定地点进行资格审查，逾期未到视为自动放弃。

资格审查须提供以下材料：

1.《雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名表》1份(需张贴个人近照)。

2.有效、报考资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证、专业技术职务资格证书等原件和复印件1份。

考生如系2023年应届高校毕业生，须提供所在院校出具的学历、学位及所学专业的相关书面材料。

留学回国人员需提供经教育部留学服务中心认证的学历学位证明原件和复印件1份。

资格复审合格者发放《面试通知书》，进入面试考核程序。

(三)面试考核

1.面试形式

招聘取答辩和试讲方式。

时间50分钟:其中答辩10分钟(含准备3分钟)，试讲40分钟(含准备20分钟)。

用现场评分，实行百分制，成绩保留2位小数。

考生总成绩=答辩成绩×20%+试讲成绩×80%。

2.面试考核工作原则上安排在2023年3月(时间待定，确定后学校将进行短信或电话通知)，具体时间及地点详见《面试通知书》。

考生凭本人有效和《面试通知书》参加面试考核。

未准时到达指定考核地点报到者视为自动放弃。

3.面试将划定合格分数线，合格分数线为80分，凡低于面试合格分数线的，不得进入体检、考察程序。

(四)体检

根据岗位招聘名额，按照考生总成绩从高到低等额确定进入体检人选。

体检在县级以上综合性医院进行。

体检的项目和标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和《关于修订及有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

公告发布后至本次招聘体检实施前，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。

考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。

复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

体检不合格者，不再进入后续程序。

因体检不合格或自动放弃出现的缺额，按考生总成绩从高到低依次递补。

如该岗位面试人员未达到面试合格分数线或无人递补的，不再递补。

(五)综合考察

体检结束后，对体检合格人员进行考察。

主要内容包括考察对象政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、心理素质、个人信用等方面情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和材料是否真实、准确。

考察不合格者，不再进入后续程序。

因考察不合格或自动放弃出现的缺额，按考生总成绩从高到低依次递补。

如该岗位面试人员未达到面试合格分数线或无人递补的，不再递补。

(六)公示

根据考生的面试考核、体检、考察结果确定拟聘用人员后，通过雅安人事考试网进行7个工作日的公示。

公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

(七)聘用

公示无异议的，按有关规定办理聘用审核确认手续。

聘用工作原则上于2023年8月30日前结束。

受聘人员应当在公示结束后1个月内，办理聘用审批手续前，依法终止或者解除与原单位的人事劳动关系，并提供解除人事劳动关系的相关书面依据。

不能在规定期限内解除或终止与原单位的人事劳动关系的，视为自动放弃聘用资格。

因此出现的缺额，按考生总成绩从高到低依次递补。

递补工作只进行一次。

如该岗位面试人员未达到面试合格分数线或无人递补的，不再递补。

受聘人员管理按照《雅安市事业单位人员实行全员聘用制管理的实施意见》执行，其中首次参加工作的试用期为1年，再次参加工作的试用期为6个月(再次参加工作的人员是指考生原为机关、事业单位正式在职在编人员)。

未按招聘单位规定时间上岗、不服从工作安排或不签订聘用合同的，视为自动放弃聘用资格。

四、政策待遇

(一)编制

本次招聘使用事业编制，在单位服务期不少于6周年。

(二)工资待遇

招聘人员职称、工资待遇按国家和省、市有关规定办理。

符合人才支持政策条件的，按相关规定执行。

五、纪律与监督

本次招聘严格按照事业单位公开招聘有关规定进行，全程接受纪检监察部门的监督。

招聘工作中出现的违纪违规行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》《事业单位工作人员处分暂行规定》等规定处理。

六、其他事项

资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，均取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格，责任自负。

附件：1.雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师岗位和条件一览表

2.雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名表

3.雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名人员信息表

雅安市教育局

雅安市人力和社会保障局

2023年3月3日

附件下载附件1.雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师岗位和条件一览表.xlsx

附件下载附件2.雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名表.doc

附件下载附件3.雅安中学2023年上半年公开考核招聘教师报名人员信息表.xls

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询老师，免费领取复习资料：s://.87dh/xl/

2023年河北邯郸冀南新区凌云中学教师招聘公告（19人）

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件要求，结合丰台区教育系统事业单位实际工作需要，拟面向2023年度应届毕业生公开招聘329名教师。

现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

(一)列入国家统一招生(不含定向、委培)的普通高等院校，取得相应学历学位，在校期间未与任何单位存在劳动(聘用、录用)关系的2023年度应届毕业生。

(二)择业期内未落实工作单位的2022年高校毕业生。

择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指列入国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生(择业期内应未缴纳社会保险)。

(三)2022年1月1日至2023年2月21日取得国(境)外学位并完成国内教育部门，符合报考职位条件、未落实工作单位、未缴纳过社会保险的京籍留学回国人员。

二、招聘条件

(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行;

(二)身体健康，具备适应岗位要求的身体条件;

(三)符合岗位要求的学历学位条件;

(四)具有与招聘岗位等级、要求相适应的教师资格证书(或教师资格证考试笔试、面试成绩均合格后网上打印的“中小学教师资格考试合格证明”);公费师范生需提供学校开具免试的证明(证明中明确教师资格证学段、学科);因受疫情影响，此次招聘教师资格考试笔试合格即可报名，如体检前未取得教师资格考试合格证明，则取消录用资格;

(五)所学专业符合招聘岗位对专业的要求，或教师资格证书(或有效期内的“中小学教师资格考试合格证明”)上的任教学科与岗位任教学科一致，如学校有特别规定教师资格证学科的，以具体要求为准;

(六)应届毕业生在18周岁以上。

其中北京生源具有北京市常住户口、年龄为35周岁以下(1988年1月1日(含)以后出生);非京生源具有硕士研究生及以上学历、研究生期间所修课程成绩全部合格且无补考记录、英语四级达到425分及以上 (音、体、美艺术类专业除外)、硕士研究生为30周岁以下(1993年1月1日(含)以后出生)，博士研究生为35周岁以下(1988年1月1日(含)以后出生)，在校学习期间未缴纳社会保险，符合其他非京生源进京条件;

(七)具体报考条件详见附件1：《2023年丰台教委所属事业单位面向应届毕业生公开招聘教师岗位情况表》。

三、招聘流程

(一)网上报名及资格初审

请应聘人员于2023年2月21日9:00-2023年2月23日17:00，登录丰台区教委所属事业单位面向应届毕业生公开招聘工作人员报名系统(/.bjft.gov.cn/ftq/gkzp/list.shtml)。

初试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。

每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例，从高分到低分依次确定进入面试环节人选，成绩低于合格线的应聘人员不能进入面试，未达到1:3的岗位，按成绩合格的实际人数组织面试。

(四)复试

复试由区教委统一组织，具体时间和要求另行通知，逾期不参加面试者视为自动放弃。

复试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分，复试成绩低于合格线的应聘人员不能进入考察体检环节。

复试结束后，按照应聘人员的初试成绩占60%和复试成绩占40%的权重计算综合成绩。

根据综合成绩由高到低排序，按照1:1的比例确定进入考察体检人选。

如同一岗位应聘人员的综合成绩完全相同，则按照初试成绩由高到低的顺序确定进入考察、体检环节人选。

综合成绩将于面试结束10个工作日内在丰台区人民网站公开招聘栏公布。

(五)考察、体检

考察和体检由招聘单位具体组织。

考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、个事档案等。

体检根据相关文件规定，参照《公务员录用体检通用标准》执行。

体检前有应聘人员主动放弃的，按综合成绩由高到低的顺序进行递补。

考察和体检均合格人员确定为拟聘用人员，名单在丰台区人民网站公开招聘栏公示，公示时间为7个工作日。

四、注意事项

(一)非京生源指列入国家统一招生，培养方式为非定向，在校期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系，按时毕业并获得相应学历学位的非北京市常住户口应届毕业生。

非京生源应聘人员仅能报考《岗位情况表》中“生源”条件为“不限”的岗位。

(二)应聘人员报名时须提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。

资格审核贯穿公开招聘全过程，凡与报名条件不符或提供虚信息、伪造相关材料者，一经发现，按照相关规定处理，应聘人员承担由此产生的一切后果。

(三)招聘期间，应聘人员应保证网络报名时所留通讯方式畅通，因通讯不畅造成无法通知应聘人员的，后果由应聘人员负责。

(四)拟聘用人员名单公示无异议后，拟聘用人员须协助招聘单位及时办理岗位聘用相关手续。

教委

各招聘单位

监督电话：63811026

丰台区教育委员会

丰台区人力和社会保障局

2023年2月14日

附件:

1.2023年丰台教委所属事业单位面向应届毕业生公开招聘教师岗位情况表

2.应聘资料真实性和完整性承诺书

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询老师，免费领取复习资料：s://.87dh/xl/

2023年江苏大学公开招聘专任教师公告？

#教师招聘# 导语2023年河北邯郸冀南新区凌云中学教师招聘公告已发布，学校地址：冀南新区中华南大街新一中南1000米。 现将招聘公告原文发布如下：邯郸冀南新区凌云中学2019年建成启用，位于中华南大街东侧，地处花官营乡屯庄村西，隶属冀南新区文教体育局管理。学校师资力量雄厚，教师队伍学历全部达标，其中研究生10余人，是一所现代化全寄宿制民办热点初中。

　建校以来，凌云中学凭借严管理、带队伍、促发展、提质量，树立了良好的社会形象，赢得了学生和家长的青睐。

　学校从发展需求出发，始终坚持德才兼备的用人标准，公开、公平、公正、择优选拔的用人原则，面向社会公开招聘各科优秀教师。

　一、招聘岗位

　语文学科教师3名

　数学学科教师3名

　英语学科教师3名

　政治学科教师3名

　历史学科教师3名

　物理学科教师2名

　化学学科教师2名

　二、任职条件

　1、遵守中华人民共和国宪法，拥护中国***的领导。

　2、热爱教育事业，热爱学生，具备良好的品行和职业道德，具有优良的学风和高尚的师德，恪守学术规范，有强烈的事业心、责任感，有较强的组织协调能力和团队合作精神。

　3、全日制本科或本科以上学历，有与专业对口的初中或高中教师资格证，普通话水平达二级甲等以上，具有高中教师资格证的优先。

　4、有1-2年及以上工作经验的优先，3年以上工作经验的可适当放宽招聘条件。

　5、能适应寄宿制学校的教学和管理，服从学校安排的工作和岗位调配。

　6、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

　三、薪资待遇

　1、薪资面议。

　2、试用期合格后签订正式劳动合同，缴纳“五险一金”。

　四、联系我们

　联系电话：0310-6012018、6012298

　联系人：王老师

　投递简历：lyzxrs@163

　地址：冀南新区中华南大街新一中南1000米

2023年廊坊文安县公开招聘中小学教师公告？

江苏大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位,位于江苏省镇江市京口区学府路301号。

为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，江苏大学现面向社会公开招聘优秀人才。

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：

一、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

(二)遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。

(三)适应岗位要求的身体条件。

(四)年龄要求为：博士研究生年龄不超过35周岁(即1988年1月1日之后出生)，具有副高级专业技术职称的年龄不超过40周岁(即1983年1月1日之后出生)，具有正高级专业技术职称的年龄不超过45周岁(即18年1月1日以后出生)。

其中，具有博士学历或具有副高职称及以上的紧缺急需学科人员，年龄放宽5岁，紧缺急需的具体学科将在招聘岗位表中予以明确。

(五)具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表)。

本次招聘的应届毕业生须于2023年8月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。

2023年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。

国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。

(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

二、报名

(一)报名时间、地点、方式

应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审确认，均通过网络同步进行。

报名网址：index/f/RCRS_0056(江苏省人力和社会保障厅网上办事服务大厅)

1.报名、照片上传：3月4日9∶00-9月11日16∶00;

2.资格初审：3月4日9∶00-9月12日16∶00;

3.陈述申辩：3月4日-9月13日期间9∶00-16∶00;

4.对初审异议的处理：3月4日9∶00-9月13日18∶00;

(二)网上确认

(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后(节日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。

(2)本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。

(3)未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

(三)报名注意事项

1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。

招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。

应聘人员弄虚作的，一经查实，即取消应聘资格。

2.长期招聘岗位，不设开考比例。

自公告发布7个工作日之后，根据报名情况，自行组织考核。

岗位招满即止。

3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。

资格初审通过后，不可更改报名信息。

未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。

应聘人员要使用在有效期内的第二代居民进行报名，报名与考场使用的必须一致。

4.有下列情形之一的，请勿报名应聘：

①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;

④2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、考试科目、时间和实施办法

(一)资格复审

面试前，我校将对进入面试人员进行资格复审，应聘人员须提交下列材料原件和复印件：(1);(2)最高学历、学位证书，国(境)外的学历学位证书须取得教育部留学服务中心的认证证书;(3)专业技术职务资格证书;(4)国内应届毕业生提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》。

(二)考核方式：包括心理测试和面试。

心理测试以在线答题形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力。

本项为考察项，不计入总成绩。

面试按照江苏大学自行制定的办法执行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

面试成绩合格线为60分(满分100分)，低于60分不予录用。

面试成绩当场告知考生。

考核总成绩=面试成绩×100%。

四、体检、考察

考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。

体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

拟聘用人员名单将在江苏省人力和社会保障网站上公示7个工作日。

公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺时，由学校决定依次递补。

聘用审批或者备案后不再递补。

五、公示与聘用

对公示无异议人员，经省人力和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。

试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。

聘用审批后，在50个工作日内不与用人单位签订聘用合同，取消聘用资格。

拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。

六、招聘政策咨询

江苏大学人事处负责回答此次招聘政策咨询。

七、招聘工作监督

江苏大学纪委对此次招聘工作进行纪律监督。

监督电话：0511-88791010

八、招聘工作举报

江苏省教育厅、江苏省人力和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。

1.江苏省教育厅

举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

举报电话：025-83335135。

2.江苏省人力和社会保障厅

举报信箱：js_sydwgkzp@163，

举报电话：025-83230723。

九、技术支持

1.系统注册、登录

2.报名技术支持电话：025-52616712

江苏大学

2023年3月2日

江苏大学2023年公开招聘专任教师公告 – 岗位表.xlsx

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询老师，免费领取复习资料：s://.87dh/xl/

2023年上海市实验学校教师招聘公告？

根据工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘中小学教师100名，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

本次招聘取统一招聘方式，由文安县人力和社会保障局组织实施。

二、招聘范围、岗位和名额

本次招聘教师100人。

其中：面向高校毕业生招聘55人;面向毕业年度不限的大学毕业生公开招聘40人;面向国家基层服务项目期满人员公开招聘5人详见《文安县2023年公开招聘初中教师表》(附件2)、《文安县2023年公开招聘小学教师表》(附件3)。

各招聘单位招聘人数、具体岗位、岗位类别、资格条件、咨询电话详见《文安县2023年公开招聘中小学教师岗位信息表》(附件1)。

以“中国高等教育学生信息网”(学信网)查询结果为准。

三、基本条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.年龄要求：年龄在18周岁以上、35周岁及以下 (1987年2月3日至2005年2月3日期间出生);

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.符合所报岗位要求的其他条件。

符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆承认的学历。

(二)部分岗位条件的说明

1.本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：

(1)纳入国家统招、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。

(2)国家统一招生的2023年、2022年普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(4)普通高等院校在校生或毕业生当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(5)2023年取得国(境)外学位并完成教育部门的留学回国人员;2023年、2022年取得国(境)外学位并完成教育部门且未落实工作单位的留学回国人员。

2、其他岗位人员的要求：

(1)要符合新时代中小学幼儿园教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录;符合教师法、《教师资格条例》等法律法规规定的学历标准、普通话水平、身体条件和心理条件，取得教师资格证书。

(2)对于在2023年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生(2023年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。

拟聘用人员约定一年试用期，试用期满未取得岗位要求的教师资格证的，由事业单位和主管部门依法解除其聘用合同。

(3)对于中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩和面试成绩均通过，未经教育行政主管部门认定取证的考生，可报名参加考试。

被确定为拟聘用人员的，需在办理聘用手续之前取得教师资格证，否则将取消其聘用资格。

(三)有下列情形之一的人员不得报考：

1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、非应届的在读毕业学生，不在招聘范围。

2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

3.报考聘用后即构成回避关系的人员。

应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系依据《事业单位人事管理回避规定》第六条执行。

第六条规定： 事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任***员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一***员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：

(1)夫妻关系;

(2)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;

(3)三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

(4)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;

(5)其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人。

四、招聘的基本程序

招聘工作按照网上报名与资格初审、考试、考察、体检、确定拟聘人员、公示、聘用等七个步骤实施。

(一)网上报名与资格初审

本次公开招聘实行网上报名和资格初审。

资格审查由县人社局会同县教育和体育局组织实施。

应聘人员只能报考一个岗位(招聘岗位代码见附件1：《文安县2023年公开招聘中小学教师岗位信息表》)，并在网上交纳报名考务费100元。

报名网址：/wenan.ibaoming.net 打印《笔试准考证》。

6、考生务必牢记：报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、资格复审时间等时间信息。

未在规定时间完成相关操作的，视为自动放弃。

同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

7、报名考务费减免对象和办法。

享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生。

具体流程为：提交审核材料→审核通过→交费→退费。

享受最低生活保障城镇家庭的考生须将其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件)拍摄为照片格式(含本人信息的内容要清晰可见);农村绝对贫困家庭的考生须将其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡(复印件)拍摄为照片格式(含本人信息的内容要清晰可见)，连同姓名、号、个人****(手机号码)，于2月17日17:00前，发送至邮箱warsjgbg@163，并致电0316-5231805确认。

经审核确定符合减免条件的考生，所退费用由第三方支付机构于交费结束后10个工作日左右退回原交费账户。

(二)考试内容及要求

考试取笔试和面试相结合的方式进行。

1、笔试。

按报考岗位分组，取闭卷方式进行。

(1)笔试科目：《公共基础知识》和《教育专业能力测验》两科，每科答题时限90分钟，每科满分100分。

笔试成绩=(公共基础知识成绩+教育专业能力测验成绩)÷2，满分100分。

(特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

目前社会上出现的借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。

敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

)

(2)笔试时间：2023年2月25日上午8:30-12:00。

应聘人员应按照《笔试准考证》载明的笔试时间、地点、考场、座位号参加考试。

参加考试时，考生必须携带法定有效的二代《居民》或《临时》、打印的《笔试准考证》。

(3)笔试成绩查询：2023年3月2日，考生可登录报名网站/wenan.ibaoming.net自行下载打印《面试通知单》，面试的具体地点、时间及有关要求等详见《面试通知单》。

(3)面试时间：2023年3月12日。

(4)面试评委组成：面试评委聘请域外评委担任，每个面试评委组由7名评委组成，其中：主评委1名，评委6名。

(5)面试取试讲的方式进行，时限每人不超过10分钟。

主要考察应聘人员设计教学和实际授课的能力，考生提前备课10分钟。

面试实行百分制，当场打分，面试成绩用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均值为考生的面试成绩。

面试过程全程录像，面试原始材料存档。

(6)面试有关要求：面试按报考岗位分组，报考同一岗位的考生一般分在同组、同场。

考生须持《笔试准考证》、有效期内的二代《居民》或《临时》、《面试通知单》参加面试，缺少证件的考生不得参加面试。

每组面试前，考生抽签决定面试顺序。

面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名，否则取消面试资格。

考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室和备考室，不得在考场附近逗留、议论。

对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时仍未到候考室者视为自动放弃。

面试满分100分，成绩不及格(低于60分)的考生取消聘用资格。

面试成绩当天在考试地点张贴，每半天公布一次。

3、考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

考试总成绩在报名网站/.wenan.gov.cn 面向社会公示七个工作日。

对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人员资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

(七)聘用

公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，报县核准、经县人力和社会保障局审批、报市人力和社会保障局备案后，按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。

被聘用教师按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。

试用期满,经综合考核合格的正式聘用;考核不合格的取消聘用资格。

按照“先上岗，后取证”阶段性政策报名，并被确定为拟聘用人员的，约定一年试用期，试用期满未取得岗位要求的教师资格证的，由事业单位和主管部门依法解除其聘用合同。

由于各种原因，在考察、体检、公示过程中形成的缺额，可以分岗位按考试总成绩从高分到低分依次递补，未参加面试的不能递补。

特别提示：

凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、考察、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作的，随时取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

五、选择学校

在工作人员的指引下，根据考试总成绩，报考学科的考生，按照由高分到低分的顺序依次选择学校。

六、本公告由文安县公开招聘中小学教师工作领导小组办公室负责解释。

附件1：《文安县2023年公开招聘中小学教师岗位信息表》

附件2：《文安县2023年公开招聘初中教师表》

附件3：《文安县2023年公开招聘小学教师表》

文安县2023年公开招聘中小学教师公告中关于2023年高校毕业生有关问题和2023年以前年度毕业生户籍问题的说明

1、2023年高校毕业生可参加本次招聘考试，2023年高校毕业生参加本次招聘资格复审时毕业证和教师资格证可限期至2023年7月31日，到期不能提供者取消录用资格。

按期提供毕业证及相关材料者录用手续从2023年8月份办理。

2、为把全国更优秀人才招聘到我县教师队伍，特把2023年以前年度毕业生的户籍放宽到面向全国。

文安县公开招聘中小学教师工作

领导小组办公室

二○二三年二月六日

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询老师，免费领取复习资料：s://.87dh/xl/

上海市实验学校隶属于上海市教育委员会，由上海市教育委员会、上海师范大学、浦东新区三方合作共建，是一所集教育、教学、科研为一体的市实验性、示范性学校。

学校实行小学、初中、高中十年一贯制弹性学制，其中小学4年，初中3年，高中3年。

根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，结合学校发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘中小学教师。

一、招聘岗位：

招聘岗位

学科

人数

岗位要求

工作地点

小学教师小学道德与法治1有较强的文字和口头表达能力、组织协调能力和创新意识。

南码头路1316弄1号小学数学1小学音乐1初中教师初中道德与法治1东明路300号初中语文1初中英语1初中物理1高中教师高中心理（国际部）1有较强的文字和口头表达能力、组织协调能力和创新意识。

要求双语教学，有海外留学背景者优先考虑。

高中生物（国际部）1高中地理（国际部）1高中物理（国际部）1高中经济学（国际部）1高中数学（国际部）2高中英语（国际部）1高中物理2有较强的文字和口头表达能力、组织协调能力和创新意识。

物理教师岗位有物理实验员经验者优先考虑。

心理教师岗位需承担部分学校科研工作，有科研经历者、博士生优先考虑。

高中化学1高中语文1高中数学1高中英语1高中生物1高中思想政治1高中心理1二、招聘条件：

(一)应届毕业生

遵守中华人民共和国宪法和法律，，热爱教育事业，品貌端正，学习优良，身心健康。

1.学历学位要求

须具有大学本科及以上学历，同时须具有相应学位。

应聘高中教师岗位须具有硕士研究生及以上学历和相应学位。

2.专业要求

高中及以上学段应专业一致，初中学段应专业相关。

应聘英语学科的人员应为英语相关专业毕业。

3.各类从业资格要求

(1)须持有相应的教师资格证。

(2)须持有普通话证书。

语文学科教师须持有二级甲等及以上普通话等级证书，其他学科为二级乙等及以上。

(3)须持有外语等级证书。

须持有大学英语四级425分及以上的考试成绩报告单;任教英语学科的须持有大学英语六级425分及以上的考试成绩报告单或专业四级及以上合格证书。

(体育类、艺术类毕业生可不作此项要求，国外高校毕业生可提供雅思、托福、GRE等证明其外语水平的相关材料,小语种专业毕业生可提供对应语种课程合格成绩单)。

(二)社会人员

遵守中华人民共和国宪法和法律，，热爱教育事业，品貌端正，学习优良，身心健康。

1.学历学位要求

须具有大学本科及以上学历，同时须具有相应学位。

应聘高中教师岗位须具有硕士研究生及以上学历和相应学位。

2.专业要求

高中及以上学段应专业一致，初中学段应专业相关。

应聘英语学科的人员应为英语相关专业毕业。

3.各类从业资格要求

须持有相应的教师资格证。

其中，本市公办学校在编在岗教师应提供定期注册合格且在有效期内的教师资格证(未在注册范围内的除外)。

4.年龄及职称要求

年龄一般在35周岁及以下(即1987年1月1日及以后出生)，且具有一级教师及以上专业技术职称。

具有博士学位或高级教师及以上专业技术职称，年龄可放宽到40周岁及以下(即1982年1月1日及以后出生)。

有下列情形之一的，教师专业技术职称可不作要求：①30周岁及以下(即1992年1月1日及以后出生)。

②具有硕士及以上学位者。

5.外省市社会人员

(1)须持有上海市居住证(在有效期内)一年及以上，计算截止时间为2023年8月31日。

(2)须符合本办法规定的学历学位、专业及各类从业资格、年龄及职称等要求。

三、招聘办法：

1.公告：

将招聘简章发布于上海市实验学校微信公众号、学校、上海市人力和社会保障局等网站。

2.报名：

报名网站：web/syxy/5190001.htm

报名时间：即日起至2023年3月31日。

3.资格审查：

由学校招聘领导小组对应聘人员进行材料初审，对通过者发出考核通知。

4.考核：

考核主要取笔试和面试相结合的形式进行。

按照笔试占40%、面试占60%的成绩排名初步确定拟录用人员。

5.教师职业素质测试及体检：

浦东新区教育党建与人才服务中心组织拟录用人员参加教师职业素质测试，并至本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

6.考察：

学校组织考察拟录用人员的政治思想素质、遵纪守法、道德品质和诚信记录。

7.拟录用人员的确定和公示：

根据招聘岗位情况及应聘人员笔试、面试、体检、考察结果确定拟录用人员名单，由“上海市人力和社会保障局”统一公示，公示时间7天。

公示无异议，经浦东新区教育局审核，上海市教育委员会同意后，报上海市人力和社会保障局核准备案。

公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项：

上述人员一经录用，其工资、奖金、和社会保险等按照有关国家规定执行。

五、****：

联系地址：上海市浦东新区东明路300号

邮政编码：200125

联系人：杨老师王老师

联系电话：021-50866316

监督电话：021-50866205

学校网址：web/syxy/5190001.htm

上海市实验学校

2023年02月14日

下载附件

2023年上海市实验学校应聘教师报名表.xlsx

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询老师，免费领取复习资料：s://.87dh/xl/